¿Debería España bajar el sueldo a los funcionarios?
6 de febrero de 2009 · Clasificado en: Laboral , trackbackEl debate está abierto: ¿Habría que bajar el sueldo a los funcionarios para combatir el déficit público que ha generado la crisis? El Gobierno irlandés ya ha dado el primer paso: ha anunciado que reducirá el salario de los empleados públicos un 7,5% en 2009, como parte del plan de austeridad puesto en marcha para reducir el agujero presupuestario de 2.000 millones de euros que sufren.
Una medida que en España el Gobierno de José Luis Rodríguez Zapatero ni siquiera ha contemplado, pese a que en nuestro país los funcionarios suponen casi un tercio del gasto público. Todo lo contrario, el Gobierno ha decidido nadar a contra corriente de la tendencia que se está instalando en otros países -en EE.UU., el Presidente Barack Obama ya ha anunciado la congelación del sueldo de los altos cargos públicos para combatir la crisis- y subirá el salario a los trabajadores de la administración algo más de un 3% (incluyendo complementos de destino y planes de pensiones).
Los Presupuestos Generales del Estado para 2009 contemplan unos gastos de personal de 26.847,76 millones de euros, de los cuales 12.817,04 corresponden a los funcionarios, 84,56 millones a altos cargos y 1.086,7 millones al personal laboral, entre otros. Por otra parte, el salario de los funcionarios depende de su categoría, puesto y antigüedad. Por ejemplo, un licenciado del Grupo A (el más alto) puede ganar, considerando la suma del sueldo y el complemento de destino, entre 22.186,26 y 27.852,30 euros brutos anuales. Mientras que un funcionario del grupo C2 (categoría más baja), gana como mínimo unos 10.160 euros brutos al año. A este salario se le sumarían los trienios, un suplemento que se les añade cada tres años y que oscila entre 157 y 523 euros brutos anuales.
Ante esta situación, ya se han levantado algunas voces que cuestionan la oportunidad de aumentar los sueldos en la Administración, teniendo en cuenta los malos datos macroeconómicos del país y el fuerte incremento del empleo (el martes se conoció el dato de que el número de parados registrados superó en enero la cota de los 3,3 millones). Sin embargo, esta subida responde a una promesa que hizo Zapatero hace cuatro años a los sindicatos con la que se pretendía compensar la pérdida de poder adquisitivo del sector como consecuencia de las congelaciones salariales llevadas a cabo por el Gobierno de José María Aznar.
Sobre la conveniencia de reducir el sueldo a los funcionarios, la portavoz del PP en el Congreso, Soraya Sáenz de Santamaría, destacó el pasado mes de octubre que en momentos de crisis económica como el actual, ella prefiere reducir el número de altos cargos del Gobierno que bajar el salario a los trabajadores públicos, ya que la actual es la Administración con mayor número de altos cargos de la historia y apostó por “recortar el gasto corriente” y la inversión en publicidad.
Cuando las barbas de tu vecino veas cortar… Y es que la decisión de Irlanda de recortar el sueldo a los funcionarios responde a un déficit público que triplica el límite del 3% establecido por el Pacto de Estabilidad de la Unión Europea. El primer ministro, Brian Cowen ha anunciado un Paquete de Austeridad para reducir en seis puntos porcentuales este déficit y la primera medida que ha presentado es la rebaja del sueldo de los funcionarios, una decisión que Cowen describe como “comienzo creíble”, pero que seguramente levantará cierta polémica.
De hecho, el pasado mes de octubre, la presidenta irlandesa, Mary McAleese, fue la primera que dio el paso con el fin de dar ejemplo y redujo su sueldo en un 10%. McAleese ganaba 325.000 euros anuales. Y esto es sólo el principio.
El Ejecutivo quiere conseguir un ahorro de 4.000 millones de euros en 2010 y en 2011, de 3.500 millones en 2012 y de 3.000 millones en 2013. Así que el plan de Cowen contempla otras medidas, como que los aproximadamente 350.000 funcionarios hagan aportaciones propias para sus pensiones, que se deducirían de sus salarios o modificar las ayudas por hijos para ahorrarse hasta 75 millones y recortar las ayudas al desarrollo en el extranjero en 95 millones.
Irlanda se convirtió la semana pasada en el primer país de los dieciséis de la eurozona al que la agencia Moody´s recortó la calificación crediticia a negativa. El deterioro de las finanzas públicas se debe, tal y como señala el Financial Times, a la caída de los ingresos a través de impuestos por el estallido de la burbuja inmobiliaria.
Una situación muy parecida a la de España, que vió el pasado mes de enero como S&P le rebajaba el rating a “AA+”, con un déficit fiscal que ha alcanzado el 3,4% y un exterior que ha crecido hasta el 8-9%. Además, la recuperación del país será más lenta como consecuencia del hundimiento del ladrillo y la dificultad de reconversión del modelo de negocio. Según el Fondo Monetario Internacional, el PIB caerá el 1,7% en 2009 y el 0,1% el año siguiente, con lo que España no comenzará a levantar cabeza hasta 2011.
Comentarios»
Yo miro y remiro en Internet y no veo muestras de inconformismo por ninguna parte.Patético.Acabaremos como los okupas y los punkies.
El sueldo de los funcionarios del ejecutivo estuvo siempre practicamente congelado desde hace por lo menos 10 años, salvo médicos y sanidad, y los sueldos son míseros para la responsabilidad q’ se tiene en los mandos intermedios. Otros sectores hacian huelga y conseguian lo q’ pedían. Otros sectores cuando les iba mal pedian ayudas, transporte, taxis, agricultura: por inundaciones, por granizo,por sequía. Ahora los bancos, las inmobiliarias, los constructores, las compañías aéreas, q’ me han robado como Air Madrid q’ aun me debe 1.500 euros. Los funcionarios fuimos los q’ siempre perdimos mas poder adquisitivo.
Sí q’ se bajen y congelen los salarios los altos cargos directivos,las dietas de los consejeros de administración de miles de entidades y empresas.
Y basta de hacer comparaciones q’ no tienen sentido con otros pasies.SI SE COMPARA SE COMPARA TODO. Flexibilidad laboral, pero también salarios, canasta familiar, precio vivienda, ayudas al alquiler, ayudas a la maternidad, a la compaginacion trabajo/familia,
Y ahora q’ no hagan como en Inglaterra, pidiendo perdon. Si nosotros no pagamos nuestras deudas por mas q’ pidamos perdón nos embargan. Esos q’ respondan en forma inmediata, con medidas cautelares, con sus salarios, sus seguros, con su patrimonio, como cualquier ciudadano de a pie.
Los funcionarios llevamos perdiendo poder adquisitivo desde hace 30 años. En las épocas de bonanza, nuestros sueldos suben al ritmo de la inflación; cuando vienen mal dadas, congelación salarial,Y si tenemos estabilidad en el puesto de trabajo es porque hemos aprobado unas oposiciones abiertas a todos los que tengan la titulación precisa, Lo demás es demagogia,
BBVA: hay que reducir el peso del gasto corriente y en funcionarios a niveles de 2001
Publicado el 19-01-2010 , por Expansión.com/Efe
El Servicio de Estudios del BBVA cree que para conseguir la consolidación fiscal que reclama la UE y reducir el déficit público al 3% del PIB en 2013 sería necesario que el gasto de las partidas públicas, entre ellas los salarios de los funcionarios hasta el 10% del PIB, y que el gasto corriente, pase del 10,6% del Producto Interior Bruto, al 6,6%, tal y como ocurría hace diez años.
La respuesta sería retirar fondos, nominas y todo de esta entidad de M